搭建“三个课堂” 凝聚发展力量

中国铁建2024年工作会强调，要深入学习贯彻习近平文化思想，传承弘扬铁道兵光荣传统，践行“首批十大精神”，广泛开展形势任务教育，努力构建具有鲜明时代特征、鲜明铁建特点、鲜明国际化特色的文化品牌和引领优势。中铁十四局市政公司党委创新打造“三个课堂”，引导干部职工统一思想、凝聚共识、鼓舞斗志、团结奋斗，凝聚企业发展磅礴力量。

搭建“支部讲堂”，提升“学习力”

公司总部集中学习现场（周璐瑶 摄）

“总部党支部以扩大会议的形式，根据各部门业务需要，设定学习内容，精心打造总部员工充电课堂，这项制度已经坚持3年了……”总部第二党支部书记张贵臣介绍。公司总部每周二开展“订单式”集中学习，党群工作部提前一周收集整理学习内容，学习内容由总部各部门提供，内容涵盖相关业务知识、法律条文、规则规范、廉洁教育等方面。

“今天的‘支部讲堂’开始……”在东营项目职工夜校课堂上，本期主讲人魏超德结合目前施工进展讲授工程质量管理关键环节和措施。公司各党支部还通过“三会一课”、主题党日等形式，组织学习全国两会精神、中国铁建年度工作会议精神等重要内容，提升党员理论素养，营造浓厚学习氛围。

通过定期的学习活动，党员们碰撞思想，学习先进事迹，激发创新思维，不断提升集体凝聚力，增强团队协作，强化支部战斗堡垒作用。

搭建“道德讲堂”，唱响“主旋律”

“《实践论》和《矛盾论》，是毛泽东系统研究马克思主义哲学，结合中国革命经验进行深入反思写出来的，是活生生的中国革命的认识论和中国革命的辩证法……”一场生动的道德讲堂课程在中国石油大学（华东）课堂上赢得阵阵掌声，刘继高老师讲授的《新时代“两论”学习及意义》受到职工频频点赞。公司将道德讲堂搬到高校课堂，通过公司中层干部培训班、政工干部培训班等形式，根据受众群体，分类打造特色课程，提高课程针对性和实效性。

老兵讲述抗战故事（陈强 摄）

各项目部还将“道德讲堂”开展到项目一线，平度秀水东项目党支部邀请抗战老兵荆书三为党员干部讲授抗战故事，激励党员干部从历史中汲取前进动力，激发干事创业活力。

“道德讲堂”不仅仅是一次知识的传授，更是一次心灵的触动。道德楷模、专家学者的故事，教育引导着职工提升道德自觉，弘扬优秀文化，激扬奋进力量，让美德如春风化雨，润物无声。

搭建“榜样学堂”，发挥“引领力”

榜样是最鲜活的价值观。中国铁建2024年年度系列会议要求，“以文化榜样弘扬主旋律”。该公司深入挖掘选树宣传一批事迹突出、业绩过硬、职工认可的先进典型，每两年评选表彰一次市政先锋，李维军、梁大巍、车毛毛等一大批实干典型的事迹被广大职工熟知、称赞，在全公司营造见贤思齐、比学赶超的良好氛围。

公司开设“榜样学堂”，搭建青年员工交流平台，邀请市政先锋与青年职工面对面，分享成长经历，讲述先进事迹，教育引导广大党员学先进、赶先进、当先进。第一届道德先锋获得者司俊齐为2023届新员工讲述他的“铁兵”故事。“我沉浸在他的故事中，好像回到了那个铁与血熔铸的时代。司老平静地讲着他的故事，却不知在心里我已经悄悄变成了他，正在脑中演绎着那精彩的过去。”新员工王炫臻分享道。

下一步，该公司将继续发挥“三个课堂”作用，创新学习平台和形式，形成教、学、干相互促进的良好局面，推动企业高质量发展。

【编辑：敏业】